2019-11-28 更新 578次浏览
青年是企业最难以把握的群体,但又是企业最希望,也最需要把握的群体。他们是未来企业的核心竞争力,了解他们、把握他们、善待他们就是未来企业发展的内推力。
第一部分:青年怎样想?
1.我的地盘我做主
2.浅水与小庙
3.飞扬跋扈为谁雄?
4.看我七十二变
第二部分:青年想怎样?
1.干了再说
2.拳头理论
3.逆袭与逆天
4.大隐隐于“网”
第三部分:怎样想青年?
1.胡子太少
2.汗毛太硬
3.鞋子太大
4.轻功太好
第四部分:人气就是凝聚
1.舞台的中央是他们
2.放开那个孩子
3.眼药水的功能
4.青年的青年,你怕不怕?
5.没有人可以取代你
课程标签:领导力、团队建设