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年薪百万职业经理人训练营培训课程大纲

2020-01-15 更新 674次浏览

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  • 所属领域
    人力资源 > 职业生涯
  • 适合行业
    银行证券行业 建筑地产行业 通信行业 保险行业 其他
  • 课程背景
    你有意识到自己的危机吗? 经济下行,很多企业销量下滑,压力最大的除了老板就是营销总监。总监往往成为替罪羊,第一个被降职或者被辞退。 销量年年增长,工资待遇不涨,外聘的部下反而比自己收入高。 任劳任怨,心无旁骛,全力以赴工作,不到40岁的年龄已经满头白发,老板依然不信任你。 上一家企业年薪百万,合同到期后竟然失业了。 把自己当企业的主人,给老板提很多建议和方案,老板总是不采纳。
  • 课程目标
    能够真正了解自己的职场生涯,规划自己的职业目标、懂得如何获得老板的信任、创造出超出老板预期的业绩,让自己成为不可替代性!成功修炼和老板有效沟通的语言艺术!
  • 课程时长
    一天
  • 适合对象
    总经理、总监、大区经理
  • 课程大纲

    模块一:职场是有寿命的。

    产品有寿命,人也有寿命,职场也有寿命,职位也有寿命。

    1、终身制到合同制的演变路劲。

    2、职位寿命与职场寿命。

    3、一般的职位寿命规律。

    4、职位寿命的决定因素。

    5、职场寿命的决定因素。

    模块二:如何获得老板的信任。

    营销就是在最短的时间内获得客户的信任,这是成交的基础。你连老板的新人都获得不了,如何拿高薪?怎么才能干长?

    1、信任你是因为你干出了值得信任的事情。

    2、大是大非与细节都能获取信任。

    3、职场谁说了算永远比谁说了对重要。

    4、有人的地方就有江湖,有江湖的地方就有斗争,站队很重要。

    5、不错位,不越位,不动不该动的人。

    6、业绩至上,用结果说话。

    7、认同企业和老板的理念,管理方法。

    8、多请示,勤汇报。

    9、帮老板解围。

    10、养成给老板抬轿的习惯。

    11、不搞宗派,不叫板。

    12、具有感恩的心,嘴,行动。

    模块三、创造超出老板预期的业绩

    营销就是创造业绩的,没有业绩你怎么坐稳位置?有了业绩为什么职位依然不稳?

    1、弓不能拉的太满,不要给自己挖坑。

    *目标100%,达成80%,与目标80%,达成100%。

    2、老板想要什么永远比你想要什么重要。

    *营销是干什么的?

    *企业几年想要什么?

    3、创造业绩永远比调整系统重要。

    *做亮点永远比抓全面有效果。一俊遮百丑。

    *学会算账。投入产出比。(系统VS销量)

    模块四:如何让自己越来越值钱,具备不可替代性

    你的身价和寿命取决于你的不可替代性。

    1、人=产品。把自己当产品经营。

    *产品的核心竞争力VS人的核心竞争力。

    *产品和人都需要包装。

    *产品和人都需要营销。

    2、精心准备每一次现场直播。

    3、把自己置于阳光之下,让别人发现你。

    4、立足行业,拜名师。

    5、借用互联网的力量。

    6、唯有学习力能让你持续增值。

    模块五:如何和老板沟通

    1、说话是一门艺术。

    2、沟通的三个层次。

    3、沟通的基本原则。

    4、沟通的基本方式。

    5、沟通修炼。

    6、突破沟通恐惧的八大信念。

    7、沟通底蕴的打造。


    课程标签:人力资源,职业生涯

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