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    主管SOS:EAP技术在管理上的运用、CAP简易色彩分析心理学、NAP简易九型分析心理学、HAP简易笔迹分析心理学、SAP简易星座分析心理学、用人心理学实务、员工关系心理学实务、自我领导――非领导的领导力、幸福领导力、薪酬心理学实务 授课风格: 将体验学习、心理训练融内容深度、消化速度于一体 将领导技术、行为训练融管理思维、……
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幸福领导力课程大纲

2019-07-04 更新 593次浏览

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  • 所属领域
    领导力 > 领导技能
  • 适合行业
    电力能源行业 生产制造行业 教育培训行业 通信行业 其他
  • 课程背景
  • 课程目标
  • 课程时长
    一天
  • 适合对象
  • 课程大纲

    《幸福领导力》课程大纲

    究竟是什么可以达成所有人的梦想,决定一家企业真正意义上的基业长青?

    究竟是什么可以让一家名不见经传的小企业仅用3年时间上市且财富倍增数亿?

    究竟是什么连国际巨头IBM公司都为此改变公司远景?

    答案是:幸福领导力

    比尔盖茨说:如果员工不幸福,你领导的企业将毫无价值!

    马云感叹:如果一个领导不能让员工幸福,将不能称得上真正的领导!

    2011年是个幸福年,谁能幸福领导谁将成就伟业!

    2011年,如果你是个领导,而不懂得如何幸福领导,你将无法领导企业持续卓越;

    2011年,如果你想成为领导,你一定需要掌握幸福领导力!

    让员工更幸福!

    让客户更幸福!

    让投资者更幸福!

    让企业更幸福!

    幸福领导力成就领导幸福的梦想!

    1.讲授:简单不直接,幽默不黑色的讲授;

    2.故事:简短不简约的故事,深刻不深奥的寓意;

    3.冥想:发人深省一定带来心灵内在成长的冥想

    4.录像:他不是你,你不是她,贴近生活的个案和录像,激励学员积极向上

    5.音乐:充满情感一定带来个体开启内心的音乐

    6.游戏活动:生动有趣一定带来新鲜体验的游戏

    7.角色扮演:需要参与方能体悟和寻找幸福领导的独特视角

    8.内容:将体验学习、心理训练融内容深度、消化速度于一体;

    9.方式:将领导技术、行为训练融管理思维、绩效结果于一身;

    一、感知幸福领导力,幸福领导的起点与终点

    1、致幸福领导力学员的一封信

    2、领导的不幸与幸福领导力

    3、健康、快乐、财富自由、被追随,谁领导个人幸福?

    4、积极、创新、活力、快乐、财富增长,谁成就组织幸福?

    5、幸福领导力的顿悟与生发

    二、拥有幸福领导力,成就幸福人生

    1、幸福领导力转盘,你在哪里领导什么?

    2、谁领导谁的幸福:幸福领导力模型

    3、幸福领导力的三大原则

    4、幸福领导力的四种方法

    5、幸福领导力的五项工具

    三、领导幸福的领导,可以领导一切

    1、幸福领导力的魅力应用之一:健康

    2、幸福领导力的魅力应用之二:家庭

    3、幸福领导力的魅力应用之三:事业

    4、幸福领导力的魅力应用之四:财富

    5、幸福领导的毕业仪式


    课程标签:领导力、领导技能

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