不限 销售技巧 市场营销 人力资源 生产管理 领导力 采购管理 财务法律 仓储物流 项目管理 客户服务 企业战略 行业趋势 资本运营 通用管理 质量管理 职业素养 国学心理 其他
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不限 30岁以下 30-39岁 40-49岁 50-59岁 60岁以上
李泉峰 老师 ——内训师培养·赋能教练 国际认证培训师（ICT） BsTT商业培训师培训导师 第五届培训师推优大赛全国十强 广西培联培训发展研究会监事长／课程中心主任 五星TTT©课程版权人 BEST演讲兵法©课程版权人 多年大中型企业培训、培训管理等职务 擅长领域：TTT、演讲口才 【个人简介】 李老师就读中国人民大学工商管理专业，曾任职于中大型港资、中外合资企业，拥有近10年培训管理及培训授课经验。致力于组织培训体系搭建及运营，擅长经验萃取、课程开发及内训师队伍建设。曾参加由全国21家省市培联／培协联合举办的全国培训师推优大赛，成功晋级全国十强讲师，2021-2022年担任大赛辅导老师，辅导学员均有全国50强20强等优异成绩。专注内训师培养及赋能领域，担任公开课主讲老师，企业内训主讲老师，以亲和幽默的风格和深入浅出的引导赢得学员的喜爱。 部分项目成果： 企业大学建设：李老师是企业大学0-1创建团队之一，主要负责内训师队伍建设及学习项目的设计及运营。期间前后主导10余场内训师培养项目，设计并实施新人融合训项目、管培生培养项目、储备干部项目、中层管理能力提升项目等。初步构建学院产品体系，为组织扩张战略提供人才保障。 店长经验萃取项目：走访21个独立门店，访谈36位店长及骨干员工，输出管理类课程7门（优化课程2门），其中2门课程被集团评为年度优秀课程。为领导力项目打牢课程基础，赋能集团中层管理能力提升。 BsTT商业培训师项目：与培联成功举办多期BsTT商业培训师培养项目（Business trainer training的简写，意为“商业培训师培训”），成功孵化商业培训师百余人，输出职场四环高效沟通©、基于任务驱动的时间管理©、企业员工执行力提升促动工作坊©等多门版权认证课程。 【培训理念】 使命： 让企业没有难做的培训 愿景： 帮助10万人成功走上讲台 价值观： 做难而正确的事情，坚持培训长期主义； 聚焦企业真正需求，实现最终商业价值； 弘扬正道文化理念，推动行业正向发展。 【授课风格】 专业性强：专注内训师培养领域，博采世界经典理论模型，结合国内职场特性，提炼简单易行，实战落地的知识模型，如“内训师五星模型”“演讲兵法BEST模型”等。 工具辅助：“不落地的培训都是耍流氓”，每一门课都配表单工具，同步产出学习成果，让培训不再“看不见，摸不着”。 强化落地：基于多年培训管理经验，更懂企业内训语言及痛点，擅长“单课程项目化”为企业提供项目化运营方案，延长知识影响周期，促进知识落地，真正助推组织绩效。 引导启发：采用大量教练技术，启发学员思考，并通过训练进行有效反馈和启发，实现“在学中做-在做中思-在思中悟-在悟中行”的学习闭环。 对症下药：在标准化课纲的基础上，力求做到每一场培训都是私人订制，真正解决企业实际问题。 互动性强：基于大脑友好型培训理论，运用多种交互方式，结合李老师特有幽默亲和的授课风格，打造强交互，沉浸式的课程体验。...
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夏承樟老师为海军军官出身，5年军旅生涯中累积了大量的实战管理及人员培养经验；退役后于菲律宾英资500强公司担任全球海外培训高阶经理，先后负责菲律宾、加拿大及马来西亚的客服呼叫中心从0到1建立及培训辅导，拥有充分而丰富的授课经验及面对不同文化的沟通管理经验，总培训课时约3200课时，培 训学员约达12000人次，学员好评率98.6%。 夏承樟老师曾参与多家企业大学的建立及运营，完整熟悉培训项目战略制定、培训计划设计、培训教材制作、培训教学和培训评估反馈改进等流程，对企业体系搭建、企业文化建设及内部讲师培养培养有丰富的实践经验。...
周希奇 索奥中国（SoL China）副总裁 学习型组织与领导力专家 战略落地与组织管理顾问 世界咖啡主持人认证首席导师 彼得·德鲁克管理学院企业家导师 阿里巴巴／小i机器人／平安特邀专家 复旦大学／中山大学／华南理工大学特邀讲师 实战经验： 1、传承管理大师经典 自2011年组织举办彼得·圣吉高端对话开始，周老师持续跟随彼得·圣吉和索奥中国（SoL China）的核心团队学习，致力于在中国推广《第五项修炼》，帮助企业建设学习型组织，提高团队智商，实现组织升级，共创未来愿景。自2012年以来，已成功服务数百家企业，助力中国企业提升经营效益、管理效能和工作效率。得到世界管理大师、国际组织学习学会（SoL）创始人、《第五项修炼作者》彼得·圣吉的题字表扬。 2、融合新科技新技术 周老师和阿里云合作飞天CEO班、数字化转型班等，和阿里巴巴合作领军CEO班、私董会、领导力咖啡、BOSS学堂等，和小i机器人合作干部培养、企业大学顾问、组织文化辅导等。对互联网、大数据、云计算、人工智能等给企业管理带来的变革与创新有深刻的认知。 3、积极发挥社会价值 周老师是复旦大学、中山大学、华南理工大学等特邀讲师；作为“一带一路”项目合作导师，为孟加拉国教育部领导人带队的培训班授课，创建学习实验室共创社群，为中小企业家、人力资源负责人等搭建深度学习与交流共创的平台；担任各类行业论坛分享嘉宾。 4、世界咖啡首席导师 作为「世界咖啡」主持人认证首席导师，主讲认证班数十期，来自阿里巴巴、腾讯、华为、平安、京东、顺丰、华润、思科、沃尔玛、饿了么、滴滴、美团点评、恒大、惠氏、中兴通讯、立邦、美的、海尔、海信、伊利、家乐福、国药控股、阳光保险、埃森哲、汇丰、玛氏等近千名精英参与培训认证。 周老师已经为企业主持数百次「世界咖啡」工作坊，单场最多人数为1000多人，单次时长为4天3晚，研讨主题数十个，将「世界咖啡」应用到企业管理的各个领域，获得客户的高度好评。已举办数十期的世界咖啡主持人认证班，有来自华为、平安、阿里巴巴、腾讯等近千名同学参加学习与认证。 5、企业顾问实战经验 周老师被客户誉为“最接地气的管理专家”，擅长解决企业实际管理问题。曾为生物科技、人工智能、信息技术、外贸、农产品、行业协会等组织提供战略规划、商业模式、文化落地、目标达成领域的管理顾问；曾为小i机器人、平安银行、中粮集团、光华科技、香港德丰等企业提供领导力系列培训与辅导；曾创建运营企业大学，担任中国企业大学联盟执行秘书长，辅导多家公司建设企业大学。出版著作有：《马云和马化腾的互联网江湖》、《浮躁世界里的我们，都欠自己一个专注》、《世界咖啡》（中文版审校）。 授课特征： 1、正本清源 内容来源于管理大师科学管理方法与企业实践。 2、快乐学习 课堂氛围轻松活跃，因为周老师非常积极乐观。 3、学完就能用 将复杂的管理简单化，实践案例信手拈来。 4、知行教三合一 结合方法论讲老师的独立思考和实践总结。 5、以学员为中心 围绕学员的关注点用世界咖啡共创方法授课。 主讲课程： 【学习型组织系列】《第五项修炼》学习型组织建设工作坊（高管版、中层版、员工版）、系统思考、世界咖啡主持人认证班、组织学习官认证班等 【领导力系列】共创领导力认证班、角色定位与自我管理、辅导与激励技巧、卓越管理者的五项修炼、高绩效团队建设与管理、非人力资源经理的人力资源管理、高效沟通技巧、高效时间管理、积极主动与高效执行力等 【共创工作坊】数字化转型、以客户为中心、战略制定落地、企业文化建设、学习应用转化、目标达成、问题解决、业绩提升等 【其他定制课程】根据客户的实际情况定制课程，提供管理顾问等项目服务，具体请和老师沟通确认 部分客户： 银行保险证券：中国人民银行、中国工商银行、中国银行、中国建设银行、中国农业银行、中国邮储银行、中信银行、上海银行、广东农村信用社、银河证券、国联证券、PICC、太平财险、新华保险、红隼资本、农金圈、中邮互联网金融、随手财富等 家电汽车材料：美的集团、国美电器、方太集团、大金空调、TCL集团、日本三菱电机、法国罗格朗、弘凯光电、会通材料、光华科技、鸿达兴业、台湾英业达、香港辰达电器、通用五菱、广汽丰田、一汽大众、骆驼集团、华鸿铜管、发利达电子、嘉熠精密自动化、宜信电子等 能源交通物流：国家电网、中化石油、中国石油、南方电网、广东火电、深能集团、中车集团、广东机场集团、白云机场股份、南方航空、招商局工业集团、广州机场快线集团、深圳地铁、金溢科技、广州邮政、中集集团、中远物流、连云港港口集团、广业集团、九丰集团、五舟科技、杭实集团等 通信传媒互联网：阿里巴巴、小i 机器人、富士康、中国移动、中国电信、中移互联网、21CN、超联软件、从兴电子、云游控股、世纪佳缘、金科文化、视知传媒、汇志传媒、佛山日报、弘业进出口等 地产建筑家居：中海物业集团、和记黄埔地产、金隅集团、佳兆业集团、东原地产、新南方集团、招商物业、光大物业、大族控股、乐家中国、赛德陶瓷、中建三局、中天建设、圣象地板、维意定制、长江企业集团、航源集团等 快消医药服务：中国烟草、名创优品、德国蔡司、中粮集团、萌蒂制药、华孚色纺、真功夫总部、高瞻餐饮、天诺集团、美宜佳、亚太纸业、红塔仁恒纸业、裕同集团、康美药业、日本津村药业、德国IKA、太平鸟服装、文墨服装、中国对外贸易集团、万孚生物、兴焘生物、虎贝尔、温氏集团、农旅联盟等 政府高校其他：孟加拉国教育部、中国科学院、深圳福田企服中心、广州市税务局、广州市团委、广州工贸学院、广东邮电职业技术学院、深圳市智慧安防行业协会、深圳市停车场协会、佛山市南海区政府、银川乡村旅游协会、泉州科技局、中山板芙商会、复旦大学、中山大学、华南理工大学等...
文学硕士、（IPTA)认证职业培训师、行动学习催化师、中国企业微课大赛优秀导师、中国早期微课开发实践者。 曾先后在大型知名企业及管理咨询公司担任研发总监、资深培训师等职务，长期从事行业企业人才培养工作，具备完善的企业培训管理理论体系和培训实战管理经验。干老师擅长以市场角度把握培训需求与课程方向，对微课岗位学习地图构建、微课开发与设计有着丰富的理论与实操经验，曾多次参与大型央企、国企微课大赛项目。目前已先后为多家国内知名银行、电力、通讯等企业提供内训，累计授课上千小时，受训人数过万人，主导咨询项目、辅导微课大赛等累计百余场，协助企业开发基础类及相关业务类微课累计千余门。...
香港大学研究生 18年高校和大型企业培训管理及授课经验 获人社部“企业培训师”职业资格 深圳市六度商学院院长 曾任：中兴通讯股份有限公司（上市） 学院培训项目经理 曾任：深圳市玖富超能金融服务有限公司 高级培训经理 曾任：深圳市六度人和科技有限公司 高级培训经理 曾任：深圳市永兴元科技有限公司 课程开发部门经理...
杨天河老师 高级咨询顾问 诊断级培训专家 全面领导力专家 北大博雅客座教授 对标创效创一流专家 战略执行力建设专家 价值创造型企业大学创始人 学习创效行公益活动发起人 领导力开发达人计划首席专家 国企改革政策研究与改革助推者 全面领导力自主晋级培训首创者 讲师简介： 多家企业成功混改增效经验，擅长研究创新以一流成果助力企业快速增效，事半功倍。先后在民营、国有、合资企业担任过销售经理、分公司经理、市场总监助理、投资总监、咨询顾问、董事总经理等岗位，拥有市场营销管理、人才开发、战略规划、投资并购、投后管理、产业基金运作等岗位经验，以及战略执行力、企业大学、组织成长、对标挖潜等十余年咨询培训经验，积累了创一流指标体系、法人治理、管理诊断、战略管理、组织架构与运作模式、绩效管理、规范化建设、流程重组、集团管控、商业模式、培训管理、职业化建设、执行力建设、领导力开发、组织文化建设、核心人才队伍建设、学习型组织运作、知识管理、全面标杆管理、会务管理、全面降本增效、标准化管理、精细化管理、量化管理、团队建设、企业大学建设等方面的丰富经验乃至最佳实践，并融合贯通形成最优模式，能够协助客户快速提升企业战略执行力。 曾发布《对标管理核心精髓》、《标杆管理常见问题》、《标杆企业大学的战略思维》、《企业大学校长快速成长方案》、《企业大学校长发展指南》、《效果导向的培训管理精要》、《全面领导力自主晋级手册》、《企业领导力高效开发指南》、《管理价值创造及应用库》、《学习型组织建设指南》、《企业学习创效运作指南》等电子书，并在人力资源、人力资源管理等专业期刊发表十余篇专业文章。 专注于组织成长及绩效：形成以企业大学为载体，以一流指标为导向、以核心人才队伍建设为核心，以标杆管理为抓手，以战略执行力建设为龙头，以全面降本增效为主线，以对标创效创一流为手段，以人机（人才队伍建设与管理机制）协同建设绩效倍增的组织能力为目标，打造智能进化组织的有效模式，可以协助企业有效统筹挖潜创效工作，快速、大步、持续提升组织绩效和竞争力。 擅长创新：在实践中创造了创一流指标体系、全面标杆管理、全面降本增效、全面领导力、转型升级、价值创造型企业大学、组织能力开发、战略执行力建设、复命管理、标杆团队建设、对标挖潜、领导力自主晋级、三级人才开发体系等具有自主知识产权的理论系统、实战方法及工具。 力求经典：课程内容力求系统、梳理本质、简单好用（工具），课程演绎形式灵活多变且注重互动、实战和辅导。十五年职业讲师历程中打造多门精品课程，深受学员喜爱、企业信赖和机构推崇。...
职业策划师、设计师、培训师 OFFICE与微课问题解决顾问 微软OFFICE认证专家、TTT／PTT认证 2013／2014 广州OFFICE大赛主办及主评 汶川县教师课件制作项目定向公益讲师 著有《幻灯片制作技巧》等 曾任培训经理、营销总监、高管等 现任TD教育科技总经理、培训学院院长...
十年以上大型互联网公司人力资源管理经验。支持千人以上部门人力资源管理工作，八年腾讯工作经验，两年培训经理和六年招聘经理，两年咨询公司高级人力资源顾问。 曾任希尔顿酒店、芒果网、腾讯公司总部人力资源部。 主导腾讯人力资源部高端岗位猎聘、校园招聘、面试官培养和面试官系统搭建等公司级重点项目。带领招聘团队有力支撑腾讯互动娱乐系统从2000人到5000人的发展壮大和团队扩张。 主导腾讯互动娱乐系统面试官题典管理系统的设计、开发和系统运营。 同时负责多门腾讯内部优秀通用素质课程的开发和授课，连续五年腾讯学院优秀讲师、人气讲师。...
汪颜老师 人力资源管理实战专家 国家二级人力资源管理师 国家认证EAP心理咨询师 亚洲（澳门）国际管理学院工商管理学硕士 15年大型（跨国）企业人力资源管理与培训经验 福建省金融职业技术学院（原福建银行学校）特聘讲师 曾任：大型港资企业 金日（制药）集团 内训讲师 曾任：大型民营企业 金得利集团 培训经理 曾任：黄金珠宝行业领军企业 德诚黄金集团 人力资源 总监 后留学海外，攻读工商管理学硕士，归国后受聘于新加坡上市企业山田股份任中国区人力资源中心总经理。 从高校讲师到上市公司高级管理人员，在人力资源管理板块积累了丰富的实战经验，期间汪颜老师被国内多所高校选聘为大学生职业生涯规划导师，32岁完成职业生涯的又一次转型，成为一名商业讲师，专注于通用管理及人力资源管理实战课程。...
