2019-06-04 更新 558次浏览
【课程大纲】
前言
关于本课程的说明
本课程的股权规划
本课程的公司治理
从两个案例说起
案例1:某公司股份转让时的股权规划
案例2:某传媒公司股权激励的失败案例
第一篇股权规划的理念
从《公司法》看股权规划
股权规划的应用
股权与企业控制权
对企业控制所需的股权
同股同权——常见的企业控制
优先股的概念
表决权与公司掌控
案例3:从阿里巴巴上市看——股权与企业控制权
股权规划与企业治理
股权规划与“公司宪法”
案例4:某股权分散的上市公司“控制人”——一致行动人
第二篇股权激励
引言:从“乔家大院”的“身股”谈起
基本激励理论
马斯洛的需求五层次
双因素理论
公平理论
期望理论
长期激励的基本方式
案例5:某园区运营企业对核心团队的长期激励
股权激励的基本类型与方式
股权激励利弊分析
案例6:国内上市公司股权激励的几种模式
股权/股票期权激励
股权激励主要步骤
股权激励分析
股权激励方案设计设计
股权激励实施及要点
案例7:国内某企业股权激励方案分析
非公众公司的股权激励
案例8:国内某企业经营层股权激励方案分析
股权激励与绩效管理
第三篇融资及挂牌上市中的股权规划
股权融资的基本方式
股权融资中股权规划
案例9:某企业融资中的股权结构缺陷及优化设计
企业挂牌/上市过程中的股权规划
案例10:某高科技企业五年上市战略中的股权规划
第四篇公司治理的基本理念知识
委托代理关系
广义的公司治理
公司治理概念
制度安排说
结构说
契约说
普遍认同的定义
股东会及其规范
董事会及其规范
案例11:某“股权平均”的股份有限公司设立时的公司治理
核心经营层及其规范
公司治理结构的功能
公司治理的空位/缺位/错位
第五篇公司治理应用实务
公司治理的核心工作——董事会建设
私营企业的公司治理
公司治理结构与企业竞争力
案例12:治理结构优化促进竞争力提升
公司治理与股权激励
治理结构与企业管控
案例13:某集团公司的治理结构与管控模式
治理结构与公司业绩
案例14:某企业治理结构设计方案综合分析
(课程大纲有根据实际情况进行调整的可能)
课程标签:股权激励、财务管理、投融资